+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Может ли директор собственник работать не полный рабочий день

Теперь многие предприятия не могут обеспечить своих сотрудников работой в полном объеме или же не имеют возможности выплачивать им зарплату согласно штатному расписанию. При таких условиях целесообразно установление работникам неполного рабочего времени. В чем его особенности и каков порядок введения на предприятии, рассмотрим в статье. Согласно общим правилам ст. На тех предприятиях, в учреждениях, организациях, где по характеру производства и условиям работы введение 5-дневной рабочей недели нецелесообразно, устанавливается 6-дневная рабочая неделя с одним выходным.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться.

Неполное рабочее время: порядок введения и оформления

Согласно ст. Оплата труда в этих случаях производится пропорционально отработанному времени или в зависимости от выработки. Работа на условиях неполного рабочего времени не влечет за собой каких-либо ограничений объема трудовых прав работников. Об изменении существенных условий труда — систем и размеров оплаты труда, льгот, режима работы, установлении или отмене неполного рабочего времени, совмещение профессий, изменение разрядов и наименования должностей и других — работник должен быть извещен не позднее чем за два месяца.

Если предыдущие существенные условия труда не могут быть сохранены, а работник не согласен на продолжение работы в новых условиях, то трудовой договор прекращается по п. Учитывая вышеприведенные нормы, перевод работника на неполный рабочий день или неполную рабочую неделю является изменением существенных условий труда. А учредители, на основании этого заявления, должны выдать протокол или решение о его переводе. Если же перевод директора на неполное рабочее время является инициативе учредителей предприятия, тогда не позднее чем за два месяца они должны выдать протокол или решение о переводе директора на неполный рабочий день или неполную рабочую неделю и ознакомить с ним директора под личную подпись.

В обоих этих случаях впоследствии со дня перевода , нужно внести изменения и в штатное расписание. Если же такая необходимость согласования не установлена локальными актами предприятия, то и согласовывать изменении существенных условий труда с учредителями директор не должен. Виды бурения Бурение на воду Бурение на нефть и газ Направленное бурение Бурение в строительстве Многозабойное бурение Геологоразведочное бурение Ударное бурение Шнековое бурение Бурение стволов и скважин большого диаметра Статьи Бурение — это интересно!

Оставить комментарий Отмена ответа Ваш email не будет опубликован. Рубрики Аварии и осложнения в процессе бурения Бурение — это интересно! Бурение в строительстве Бурение на воду Бурение на нефть и газ Буровой инструмент Буровые установки с большой грузоподъемностью Виды бурения Геологоразведочное бурение Интересные факты из истории бурения Направленное бурение Нарушение целостности стенок скважины Новости Новости бурения Полупогружные буровые установки Промывка скважины Разрушение горных пород Расчеты в бурении Самоходные буровые установки Статьи.

Как наносить гипсовый раствор admin. Гипсовый раствор можно наносить на подложку двумя способами. В зависимости от размера поверхности и оборудования, экипаж оштукатурен вручную или механически: машинная штукатурка, цена, Киев. Большой спрос на строительные и отделочные материалы из древесины связан с чистотой, экологичностью и хорошими качествами дерева. Многим начинающим дизайнерам для повышения своих профессиональных качеств нередко требуется консультативная поддержка более квалифицированных коллег.

Респираторы У-2К — надежная защита от пыли на производстве Современные производственные и промышленные, горнодобывающие и перерабатывающие предприятия обязаны заботиться о безопасности рабочих. Перемычка является одним из самых востребованных железо-бетонных изделий в современном капитальном строительстве. Именно перемычка обеспечивает качественную установку оконных и дверных проёмов в капитальных постройках.

Перевод на полный рабочий день: приказ (образец)

Акция месяца 8- Стандартная продолжительность рабочего времени не всегда удобна как работнику, так и работодателю в силу экономических и жизненных реалий. Действующим трудовым законодательством предусмотрена возможность уменьшения продолжительности рабочего дня по инициативе каждой из сторон. Для того чтобы перевод на неполный рабочий день был законным и сотруднику, и работодателю необходимо соблюсти ряд правил. Предусмотрены следующие виды неполного рабочего времени:. Неполное и сокращенное рабочее время - не одно и то же.

Неполное рабочее время

КЗоТ предусматривает, что рабочее время различается по продолжительности. Так, существует:. На практике зачастую эти понятия не достаточно четко разграничивают, что приводит к неправомерному их применению. Поэтому рассмотрим их основные отличия. Нормальная продолжительность рабочего времени — это общеустановленная продолжительность рабочего времени на конкретном предприятии, в учреждении, организации для всех работников, занятых на работах с обычными нормальными условиями труда. Такой общеустановленной продолжительностью рабочего времени является часовая рабочая неделя или иная продолжительность рабочего времени, определенная в коллективном договоре конкретного предприятия, учреждения, организации.

Я являюсь учредителем ООО, гендиректором будет другой человек. Кто с ним должен подписывать трудовой договор? Ответ зависит от того, являетесь ли вы единственным учредителем общества или кроме вас есть еще участники. Если вы один, то, естественно, определять кандидатуру будущего генерального директора и подписывать с ним трудовой договор должны вы. Если же у вас группа учредителей, то вопрос об этом нужно решать коллегиально.

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.

Согласно ст. Оплата труда в этих случаях производится пропорционально отработанному времени или в зависимости от выработки. Работа на условиях неполного рабочего времени не влечет за собой каких-либо ограничений объема трудовых прав работников. Об изменении существенных условий труда — систем и размеров оплаты труда, льгот, режима работы, установлении или отмене неполного рабочего времени, совмещение профессий, изменение разрядов и наименования должностей и других — работник должен быть извещен не позднее чем за два месяца.

Трудовые отношения с гендиректором и главбухом

Предприятие прекратило работу, наемных работников нет, а директор и учредитель в одном лице. Предприятие не получает никакого дохода, а поэтому начислять зарплату и удерживать взносы с нее нет возможности. Может ли директор-учредитель в таком случае оставаться без начисления зарплаты? Как правильно поступить? В соответствии с ч.

Нередки случаи, когда субъекты хозяйствования вынуждены сокращать свою деятельность вплоть до ее прекращения. Если на предприятии остался один директор, который является наемным работником, можно ли не начислять и не выплачивать ему заработную плату? Если собственник или уполномоченный им орган нанимает руководителя предприятия, с ним заключается договор контракт ст.

Налоги и Право

Образец приказа о переводе на полный рабочий день. Режим неполного рабочего времени может быть установлен по разным причинам. На него могут быть переведены как отдельный сотрудник, так и сразу несколько работников. По окончании обстоятельств, из-за которых был установлен режим неполного рабочего времени, производится обратный перевод на полный рабочий день.

Неполный рабочий день

.

Теперь многие предприятия не могут обеспечить своих сотрудников работой может устанавливаться неполное рабочее время (день или неделя). и собственником как при приеме на работу, так и в дальнейшем (ч. переводе работника на неполный рабочий день или количество дней.

Неполный рабочий день

.

Неполное рабочее время: порядок введения и оформления

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Особенности проведения сокращения штата, простоя и неполного рабочего времени
Комментарии 1
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Никифор

    А нет.Оказалось порядочный интеллигент.